Guest

Σχέδιο πλημμύρα

 

Αγνόησαν το καταστατικό και τα εκλεγμένα μέλη του συνεδρίου, με μια επιχειρηματολογία σαθρή, και έωλη και τότε και τώρα.

  1. 1.Πρέπει να δώσουμε την ευκαιρία στη «κοινωνία» να εκφρασθεί……..!!,
  2. 2.το κόμμα να αποκτήσει «νέα μέλη» διευρύνοντας της εκλογική του βάση….!!

Αυτή βέβαια η πρακτική, δεν σηματοδοτεί και την σοβαρότητα ενός κόμματος που θέλει να διαχειρισθεί και τις τύχες μας. Απόδειξη της λάθος επιλογής, ο τρόπος εκλογής Σαμαρά το 2009 με την «αθρόα» προσέλευση ψηφοφόρων, με αντάλλαγμα τα 5-10 ευρώ κατά κεφαλή και την ημερήσια εκδρομή που τους προσφέρθηκε.

Που οδηγήθηκε σήμερα η παράταξη, μετά από αυτή την παρωδία και που βρίσκονται αυτές οι καταστάσεις των 770.000 «νέων μελών», που εγγράφηκαν και ψήφισαν το 2009….; Πουθενά, διότι δεν υπήρξαν 770.000 νέοι ψηφοφόροι…!!

Με αυτή την εκλογική διαδικασία και τον τρόπο που μεθοδεύθηκε το αποτέλεσμα, η άλλοτε μεγάλη παράταξη της Ν.Δ. έχασε αυτομάτως την σοβαρότητα της, μετατράπηκε σε ένα λαϊκίστικο κόμμα, διέγραψε, η περιθωριοποίησε σοβαρά στελέχη, έταξε τα πάντα στους πάντες και μόλις κέρδισε την εξουσία, άλλαξε πορεία 180 μοιρών και ζήτησε ταπεινά συγγνώμη από την ΜΕΡΚΕΛ.

Η οβηδιακή αυτή μεταστροφή της ηγεσίας της ΝΔ, άνοιξε το δρόμο στους μιμητές της πρακτικής αυτής. Εξέθρεψε τον ΣΥΡΙΖΑ, οδηγώντας τον, από το 4-5%, σε κόμμα εξουσίας, έστησε τους ΑΝΕΛ και διόγκωσε την επιρροή της Χρυσής Αυγής. Κατάφερε δηλαδή 3 κόμματα, από ανύπαρκτα, έως περιθωριακά να τα μετατρέψει σε σημαντικούς – ρυθμιστικούς παράγοντες της πολιτικής μας ζωής. Τα επίχειρα τα εισπράττουμε όλοι μας πλέον.

Αυτή την λάθος λοιπόν πρακτική, στην διαδικασία επιλογής του προσώπου που μέλλει να ηγηθεί της Νέας Δημοκρατίας, την έχουν κάνει ευαγγέλιο οι «νέοι στην ηλικία» επίδοξοι διεκδικητές της ηγεσίας του κόμματος.

Θεωρώ ότι αυτό το «σχέδιο «πλημμύρα» με το «όποιος νάναι, όπως μας έρθει, ότι νάναι και όπως νάναι..…», μέσω της γενικευμένης «ασάφειας» είναι μια ενσυνείδητη επιλογή της λάθος πρακτικής, η οποία θεωρούν, ο καθένας για τον εαυτό του, ότι τους δίνει το πλεονέκτημα να ενεργοποιηθούν οι εξωθεσμικοί εκείνοι μηχανισμοί προώθησης του «αρεστού»

Είναι λυπηρό, αυτό το άλλοτε μεγάλο και υπερήφανο κόμμα να άγεται και να φέρεται, έρμαιο των διαθέσεων των μετρίων, προκειμένου να κερδίσουν τις θέσεις που θεωρούν ότι δικαιούνται, με όποιο κόστος, για την ικανοποίηση και μόνο των προσωπικών τους φιλοδοξιών.

Αν όλοι λοιπόν οι υποψήφιοι θεωρούσαν ότι κάποτε το κόμμα αυτό θα πρέπει να σοβαρευθεί, έστω και μόνον χάριν της προσωπικής τους αξιοπιστίας, αλλά και της σοβαρότητας με την οποία θα πρέπει να εμπνεύσουν στην ελληνική κοινωνία να τους ξαναεμπιστευθεί, το πρώτο που θα έπρεπε να είχαν συμφωνήσει, ήταν η αλλαγή του τρόπου ανάδειξης του υποψήφιου αρχηγού, παραπέμποντας την διαδικασία στο συνέδριο, υπάρχον η νέο, το οποίο, στο κάτω-κάτω, είναι και το πλέον αντιπροσωπευτικό σώμα, για να αποφασίσει.

Δυστυχώς τα δείγματα γραφής που έχουμε, εμάς όλους που δεν διεκδικούμε οφίτσια και θέσεις, μας έχουν απογοητεύσει.

Μετά τις 22 η 29 Νοεμβρίου, θα πρέπει να αναζητηθεί διέξοδος…!!




Προηγουμενο ΑρθροΕπομενο Αρθρο

Ο Θάνος Κούβελος είναι οικονομολόγος

Σχέδιο πλημμύρα

του Θάνου Κούβελου.

Σε κάθε πολυκατοικία ή συγκρότημα κατοικιών υπάρχει ένα καταστατικό. Το καταστατικό προβλέπει την επιλογή του διαχειριστή, από τους συγκατοίκους, προκειμένου να υπάρχει το πρόσωπο αναφοράς, στην διαχείριση και διευθέτηση των προβλημάτων που θα προκύπτουν.

Αυτή την απλή και συνάμα λογική συμπεριφορά, όλων των ενδιαφερομένων να αυτό-διαχειριστούν τα του οίκου τους, ή του μαγαζιού τους, ή της επιχείρησης τους, χωρίς την «σύμφωνη γνώμη» των κατοίκων της ευρύτερης περιοχής, των ανταγωνιστών τους, φίλων και εχθρών, ιδιοτελώς, η ανιδιοτελώς υποκινουμένων, με την συμπάθεια, η αντιπάθεια, το μίσος και τον θυμό προς τον έναν η τον άλλο υποψήφιο, τα κόμματα τόσο του ΠΑΣΟΚ, όσο και της ΝΔ, την απεμπόλησαν.

Συνεχίζοντας να χρησιμοποιείτε την ιστοσελίδα, συμφωνείτε με τη χρήση των cookies. Περισσότερες πληροφορίες.

Οι ρυθμίσεις των cookies σε αυτή την ιστοσελίδα έχουν οριστεί σε "αποδοχή cookies" για να σας δώσουμε την καλύτερη δυνατή εμπειρία περιήγησης. Εάν συνεχίσετε να χρησιμοποιείτε αυτή την ιστοσελίδα χωρίς να αλλάξετε τις ρυθμίσεις των cookies σας ή κάνετε κλικ στο κουμπί "Κλείσιμο" παρακάτω τότε συναινείτε σε αυτό.

Κλείσιμο